代理词
尊敬的审判长、审判员、书记员：
依照法律规定，受被告XX有限公司管理人的委托，我担任被告XX有限公司管理人的诉讼代理人，参与本案诉讼活动。开庭前，我查阅了本案案卷材料，进行了必要的调查。现发表如下代理意见：
一、本案的原、被告是承揽关系，不是雇佣关系。
承揽合同是当事人约定一方为他方完成一定工作并向他方交付工
工作成果，他方接受工作成果并给付一定报酬的关系。《合同法》第二百五十一条规定：“承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。”结合本案情，原告与XX公司成立承揽关系。具体理由如下：
1，工作内容的确定性。本案中XX有限公司（以下简称“XX公司”）要求被告完成对厂房的维修，以使厂房不再漏水。原告提供劳务仅仅只是完成工作的手段，XX有限公司将工程选任原告主要是基于原告设立的XX有限公司主要是从事防腐防水工程施工，有完成工作的技能，能完成工作成果。如果原告没有此技能，拥有员工几百人的XX公司怎么会选择他们来维修厂房。
2，一次性支付报酬。原告诉称男工150元/天，女工130元/天那是与XX有限公司法定代表人朱XX之间的约定，而XX公司与朱XX约定是37元/平方米，在完成工作成果时，一次性给付报酬。
3，原告在完成工作时具有独立、临时性。原告在完成工作时享有自主支配权，就如何维修厂房，以何种方式，材料，设备等均由原告自己选择，自己购买，XX公司只接受原告完成的工作成果。除此之外，没有其他内容。
综上，原告与XX公司形成的是承揽关系，依据合同法关于承揽合同的规定XX公司不需要承担原告的医疗等费用，原告也就不能向XX管理人申报债权。
二、XX公司支付医疗费，不能反证被告负有赔偿义务。
原告受伤发生在XX公司的厂房内，XX公司是出于人道主义资助医疗费用。
支付费用，除了是依法应当赔偿的情形外，也不能排除是在没有赔偿义务情形下的援助行为。所以，XX公司支付医疗费用，不能反证XX公司对原告的受伤负有赔偿责任。
三、原告提的赔偿费用过高，原告提交的医疗及器具费用的发票总额为2869.79元，交通费用没有证明，误工费、护理费、营养费的费用过高，原告是由于自身的过错导致受伤，不应请求XX公司支付精神抚慰金。
四、原告本身存在重大过错。根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》的规定专门或经常从事登高驾设作业的工作人员，应取得登高驾设作业证，而此案中原告陈XX并未取得此种资质就进行作业其本身存有重大过错。
代理人：黄XX
2014年10月9日